Direito do trabalho e previdenciário


  • Contratos de trabalho, atuação preventiva junto à empresa, ações trabalhistas;
  • Participação em acordos coletivos;
  • Negociações coletivas;
  • Reestruturação;
  • Mitigação de riscos trabalhistas;
  • Suspensão de benefícios;
  • Auxílio-doença;
  • Recursos administrativos junto ao INSS, elaboração de manuais de conduta.